linkedin是一个革命性的社交网络和招聘工具，真实，高效，搜索功能强大，是找工作的有效途径，要认真对待。使用时注意以下几点：
1、基本资料要完整、详实、真实。教育背景、工作单位、取得成绩、论文项目不要造假，如实填写。用语有逻辑性，表述清楚；
2、头像照片专业，面部清晰，背景干净；
3、特长、语言能力、计算机能力、项目能力等尽量用简洁的关键词，突出专业程度；
4、了解自己的行业和组织，加入一些职业群，使社交面更广，容易被猎头或者HR找到；
5、等待猎头来信，若没有等到信，却在linkedin看到自己感兴趣又切合的工作职位出现，可以直接给贴出职位的HR发信，简要介绍自己情况，询问是否有机会面试，这封信要简洁、大方、清楚；
6、若一切顺利，拿到了电面或者面试，可在linkedin提前知道你的面试官的背景，据此做出应对面试的方案。
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