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怎样对领导进行评议
更新时间: 2020-10-05 00:00:00  

评议领导可以从参照下面5个方面:

赞赏:领导希望的是真实的评价,过多的讨好反而会让领导对你有意见。选择相对合适的借口进行建议:如果既要说领导好,又要说领导的不好,建议选择合适的借口,比如喜欢加班,虽然影响了员工的时间,但是体现了领导对公司、对工作的重视。讲述领导的决策:作为领导,要多说领导在开会时候下的决策,以及这些决策后续的作用,领导一般都是有能力,有抉择的人物。讲述领导对工作成效的帮助:领导在我们工作当中进行的指导、帮助,特别是一些刚刚进入公司的,没有基础的员工,可以重点写领导对自己的栽培。讲述领导对员工的关爱:很多领导,除了工作上的帮助之外,还经常组织员工聚餐、员工活动,可以把领导在生活当中的照顾写出来。

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