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劳动法规定几岁可以工作
更新时间： 2020-10-31 00:00:00  

1、劳动法没有规定几岁可以工作，原则上年满16周岁，就可以工作。因为《劳动法》明文禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。特殊行业，经过行政审批，则可以招用未满16周岁的未成年人。

2、《劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。

关键词： 劳动法 规定 可以 工作

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