1、打开员工工资表，复制工资表表头，并且粘贴到工资表下方。
2、选择粘贴好的工资表表头，将鼠标移动至该行右下角，往下拖动复制该行内容；复制行数和员工数相等。
3、另选一空列，在工资表最后接下去一列，然后开始编辑，数量以员工人数为准。
4、将后续的编号复制和粘贴到工资表表头最后相邻一列。
5、同时选定两组序号，找到剪辑功能里的排序和筛选。
6、点击升序。
7、将多余的行和列的内容删除。
8、制作完成。
根据工人所就业的企业性质、合同约定不一样其内容也就会不一样，常规的工资表内容有：
1、基本工资;
2、绩效工资;
3、节假日及加班工资;
4、特殊岗位津贴;
5、统筹社保及公积金等各项福利;
6、违反企业规定等扣款。
1、首先打开Excel 2010。
2、然后在第一行输入基本的工资项目。
3、接着复制几行工资项目，并在后面排上编号。
4、然后输入对应员工的工资情况，并进行编号。
5、接着全选表格并点击“开始”下面的“排序与筛选”。
6、点击“自定义排序”。
7、然后设置列的主要关键字为列G，排序依据为数值，次序为升序，并点击“确定”。
8、接着就制作好了工资表，将G列的编号清除后打印即可发给员工。
1、发放工资的时候，务必每个人签字。不得代收工资，不得代签。以免被人钻空子，一个人领多份工资，引起不必要的麻烦。
2、工资发放有多种形式，其中最常见的是银行代发工资，但无论使用何种发放方式，员工实际领取的工资金额均为扣除员工当月应缴的个人所得税、五险一金后的金额（一般情况下还应扣除迟到早退得应扣除的金额）。
关键词： 如何 制作 个人 工资